在生活中，领导与下属的关系是很常见的，可以说，每一个不甘于自己所在职位的下属几乎都会梦想着有一天你能够坐上自己领导的职位，就像拿破仑说的那样：“一个不想当将军的士兵不是好士兵。”这或许就是人们常说的上进心，拥有一颗上进心的确很重要，如果人没有上进心，那么他也就将会缺乏努力工作的动力。但是我想说的是，一个下属究竟怎样才能够成为领导呢？
香港首富李嘉诚曾经说过这样一句关于领导的话：“要成为领袖，无论从事什么行业，都要比竞争对手做好一点。”这才应该是成为领袖的秘诀。而并非像小品上演的那样，对自己的领导投其所好，希望以此能够获得提拔。
我们要成为领袖，就要努力去提升自己，用正确的方法去超越自己的竞争对手。或许我们的想法很荒谬，甚至可能会被他人耻笑，但是如果连想都不敢想，又谈何去实现呢？
在这里我不过多的举例子，几乎所有我们耳熟能详的成功企业家，他们在一开始都是一个普通的小职员，就是因为不甘，他们奋起工作，打造自己，最终成为了一名优秀的领袖。
我写这些，无非就是想说，每个人的心中都应该有一个想成为领袖的愿望，并为之付出努力，只有这样，你才能够真正的发现你究竟有多优秀。
叙事脉络循序渐进，由表象走向内在，借助意蕴深远的象征手法传递深层内涵完成深度挖掘，感悟自然不生硬说教，道理融入叙事，不会强行灌输观点。由浅入深层层剖析，思考不断深入。文章越往后越有味道，具备品读价值。
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